​东莞市万事达搬运公司工厂搬迁员工配合指导，流程顺畅有序！

为确保本次工厂搬迁工作高效、安全、有序推进，保障公司财产安全与全体员工切身利益，结合东莞市工业搬迁实际场景及公司业务规范，特制定本员工配合指导方案，望全体同仁严格遵照执行。

一、搬迁前准备：明确分工，提前就绪

1. 个人物品整理：提前3个工作日整理工位私人物品，将水杯、文具、个人电子设备等装入贴有姓名标签的收纳箱，重要文件单独存放并标注“私人物品勿动”；办公电脑需提前备份工作数据，关闭设备后交由IT部门统一贴标登记，禁止自行拆卸或搬运。

2. 公共物资配合：生产车间员工需按班组长要求，对负责区域的设备、工具进行清点，核对《设备资产清单》并签字确认；行政、财务等部门员工需协助整理公共文件、绿植等物资，确保每件物品对应唯一编码，便于搬迁后快速核对。

3. 安全与培训参与：全员需参加搬迁前安全培训，重点学习设备搬运禁忌、新厂区消防通道位置、应急联络方式；特殊岗位（如设备操作、危险品管理）员工需额外通过专项考核，确认具备搬迁配合能力。

二、搬迁中执行：服从调度，保障安全

1. 现场秩序维护：搬迁当天按部门分时段行动（具体时间以通知为准），员工需在指定区域等候，不随意进入搬运通道或设备堆放区；遇到物资核对问题，及时联系部门搬迁负责人，不与搬运团队直接交涉，避免流程混乱。

2. 设备配合操作：生产设备拆卸、移位时，对应岗位员工需到场协助，告知设备关键部件位置及操作注意事项；搬运过程中若发现设备异常（如异响、部件松动），立即示意搬运人员暂停，上报后再继续操作。

3. 应急情况处理：如遇物资磕碰、人员轻微受伤等情况，第一时间联系现场安全员（佩戴红色袖标），不擅自处理；若出现突发停电、交通拥堵等问题，听从搬迁总指挥统一调度，耐心等待解决方案，不恐慌或擅自离开岗位。

三、搬迁后收尾：快速复位，保障衔接

1. 物资清点与归位：到达新厂区后，按《资产清单》逐一核对本部门物资，确认无缺失、损坏后签字确认；个人物品放置到新工位指定区域，办公设备由IT部门调试完成后再使用，避免因操作不当影响工作。

2. 新环境适应配合：协助行政部门完成新厂区环境整理（如清理包装垃圾、摆放公共物资）；熟悉新厂区消防设施、应急出口、卫生间、茶水间等位置，若发现设施故障（如灯具不亮、水龙头漏水），及时上报行政部门维修。

3. 工作衔接保障：搬迁结束后1个工作日内，各部门需恢复正常工作秩序，员工需梳理搬迁前未完成的工作任务，确保业务不中断；若因搬迁导致工作延误，及时与上级沟通调整计划，保障公司整体运营不受影响。

工厂搬迁是公司发展的重要一步，离不开每一位员工的支持与配合。希望全体同仁严格遵守本指导方案，以高效、负责的态度完成搬迁工作，共同为公司在新厂区的稳定发展奠定坚实基础！